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第822章 妥善解决


这天下午眼看着善后的工作进行的差不多了。

唐力这才找到苏恒的办公室,这段时间,他几乎不敢来找苏恒。

每次看到苏恒,眼神都下意识的闪躲。

这还是他跟在苏恒身边这么久以来,第一次犯下这么大的错误。

虽然他不是有心的,但是当初苏恒带着团队的人离开的时候,他信誓旦旦的说,一定会把家看好。

如今想起这份承诺,简直就像一记响亮的耳光一样打在他的脸上,让他无地自容到了极点。

只见唐力站在苏恒桌前,他这几天因为内疚和自责,整个人看上去都像是苍老了好几岁一样。

就连头上的头发也都白了好几根。

“老板,这件事是我做了,我总想把一切都抓好,但是却根本没有那样的能力。”

“是我对不起你对我的信任……是我辜负了你们的期待……是我……给集团带来了这么大的损失……”唐力说到最后声音都变得哽咽。

苏恒看着这位一路陪着他走到现在的亲信,心中虽然生气,但更多的还是痛心。

他沉默了许久后才缓缓开口道,“阿力,我知道你本意并不想这样。”

“可是你跟在我身边那么久,你应该也知道,其实从来都不害怕外部的对手有多么的厉害。”

“我唯一怕的就是我们自己内部先杀起来,外界的敌人有时候并不是那么可怕,从内部四分五裂,这才是最可怕的。”

他并没有过多的去责怪唐力,而是实事求是的说道,“这件事虽然是你监管不力,但是我这个做老板的也有责任。”

“我实在过于专注科学城的项目,所以对你这边关注不够,导致把总部的所有压力都压到了你一个人的头上。”

“而你最大的责任就是监管不力,作为守家的人,你运用不好底下团队的力量,这暴露了你管理能力有短板的事实。”

“老板,你说的对。”唐力认命道,“当初我跟着你的时候就是一个拉车的。”

“尽管这些年跟着你学了不少东西,但是和那些专业的人才相比,我依旧觉得我什么也不是。”

“这次的事是我的失职,你随便处罚我吧,我全都认!”

闻言,苏恒想了想就开口道,“处罚是一定的。”

“从现在开始,你不再是我身边的特助,你先配合审查部门,把所有的问题全都解决了。”

“然后我会派你去海外学习,去国外最知名最好的商学院,给我静下心来,把你的短板全部都补上,然后再回来集团效力。”

“你是我身边信得过的人,将来我还有很多是指望你去做的,如果只是目前的水平,那可不行。”

“就靠着江湖一起做管理的那一套已经不行了,我们集团需要的是更专业更系统的管理模式。”

唐力闻言,没有丝毫的排斥,他其实早就在工作中觉得力不从心了。

要是真能借着这个机会,多学一点知识回来对他将来肯定是有好处的。

“你放心吧老板,我会听你的,好好去学习,这段时间我也会抓紧把问题解决了,不会让你烦心的。”

苏恒闻言,脸上的表情这才缓和了几分。

等唐力从办公室出去后,丁向南正好来汇报工作,两人目光对视的那一刻。

丁向南看到唐力脸上挂着一抹苦笑。

他拉着唐力走到走廊的另一边问道,“师傅,老板是不是骂你了?”

唐力长叹一口气摇头道,“我倒是希望他能骂我呢,可偏偏他什么都不说。”

“只让我把眼下这件事处理好后,出国去学习。”唐力说完就拍了拍丁向南的肩膀道,“小楠你比我聪明,也比我学历高。”

“等我去了海外,你一定要多帮着老板一点,他压力太大了,信任的人又没几个,我走了,要是你再不操心的话,那老板就更累了。”

听到这话后,丁向南忙点头道,“嗯!师傅你放心,但凡有老板能用得上我的地方,我一定会竭尽全力的。”

“等你从海外回来,到时候会的东西肯定比我多的多,我还指望着你能多教教我呢。”

唐力闻言,这才终于露出一个笑容来,他没好气的锤了一下丁向南就说道,“臭小子,我这还没进修呢,就想着从我身上偷师了。”

“行了不说了,你赶紧去找老板汇报工作吧,我要去处理收尾的事儿了。”

唐力说完后就转身离开。

丁向南见他的身影彻底消失在了走廊的尽头,这才转身朝着苏恒的办公室走去。

……

与此同时,在恒泰的高效处理下,那些业主们也都得到了满意的补偿。

并且安全隐患在他们的检查下也都被逐一排除。

外界的报道方向也开始发生了转变,虽然还有一些媒体在猛烈的抨击,但是在这些抨击的声音后面,也逐渐出现了一些肯定他们恒泰集团的声音。

最后一个月的时间不到,所有的善后工作全部完成。

并且他们之前承诺升级的东西也都一一落实到位,所有的业主都得到了应有的补偿。

在开总结会的时候,苏恒直接把发布会现场搬到了小区内的中央广场上。

并且详尽地汇报了整个事件的处理结果和流程。

这一下所有业主们的态度都发生了质的转变。

他们不再像先前一样那么排斥恒泰集团的人,虽然恒泰集团的人造成的裂痕还没有完全被修复。

但是他们却用实实在在的行动,将原本失控的局面给挽救了回来。

处理完这些事后,苏恒再回到办公室,心情明显轻松了不少。

虽然这次的事带给他们的影响是巨大的,也暴露出了他们内部的一些问题。

不过通过这一次,也让那些犯了错的人获得了教训,并且给将来的团队敲响了一个警钟。

提醒他们如果疏于质量管理和服务的话,会获得怎样的一个下场。

商场的事件终于解决完毕,财务部和人事部那边的问题也被妥善解决。


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